Acta 3. Sessió ordinària de la comissió d'elaboració i seguiment del Pla estratègic
- Data: 3 d'abril de 2023
- Hora: de les 12 a les 13.30 hores
- Lloc: sala del Consell de Direcció - Son Lladó
Convocatòria
Ordre del dia
Assistents
- Dr. Jaume Carot Giner, Rector
- Dr. Víctor Homar Santaner, vicerector de Política Científica i Investigació
- Dr. Marc Nadal Roberts, vicerector de Planificació Estratègica, Internacionalització i Cooperació
- Dra. Lorenza Carrasco Martorell, vicerectora d'Innovació i Transformació Digital
- Sr. Josep Lluís Pons Hinojosa, director general amb competències universitàries
- Dra. Francesca Garcias Gomila, representant del Consell Social
- Dra. M. Dolores Tirado Bennàssar, representant dels centres de grau
- Dra. Neus Piña Capó, representant dels centres de postgrau
- Dra. M. Teresa Adame Obrador, representant dels directors de departament
- Dra. Gemma Isabel Turnes Palomino, representant dels directors de departament
- Dra. Eva Aguilar Mediavilla, representant dels instituts universitaris de recerca
- Sra. M. Consolación Hernández Guerra, Gerenta
- Sr. Enrique Llompart Rigo, president de la Junta del PAS
- Dra. Irene Nadal Gómez, Secretària General, com a secretària de la comissió
Convidats:
- Sr. Francisco J. Bastida López, director de l'Oficina de Planificació Estratègica
- Dr. Adrià Muntanet Mas, Vicerector de Campus i Universitat Saludable
- Dra. Yolanda González Cid, Vicerectora de Gestió i Política Acadèmica de Grau
Punts tractats a la reunió
El Rector demana que consti en acta el seu agraïment a totes les persones que han col·laborat en l'elaboració del Pla estratègic.
Punt 1. Aprovació, si escau, de l'acta de la reunió anterior
Punt 2. Calendari de les pròximes reunions
Per poder presentar el Pla estratègic al Consell de Govern de dia 26 de juliol de 2023, es proposa el calendari següent:
- Presentació del primer esborrany a la comissió d'elaboració i seguiment del Pla: 22 de maig de 2023.
- Termini perquè la comissió d'elaboració i seguiment hi presenti al·legacions: 5 de juny de 2023.
- Aprovació de la primera versió del Pla estratègic 2023-2027 de la comissió d'elaboració i seguiment: 19 de juny de 2023.
- Exposició pública: 20 de juny de 2023.
- Termini per presentar al·legacions per part de la comunitat universitària: del 21 de juny de 2023 fins al 4 de juliol de 2023.
- Redacció de les respostes d'al·legacions per part dels equips de treball: del 5 al 7 de juliol de 2023
- Aprovació de la proposta definitiva del Pla estratègic 2023-2027 per presentar-lo al Consell de Govern: 10 de juliol de 2023.
D'acord amb aquest calendari, les pròximes reunions de la comissió d'elaboració i seguiment del Pla serien:
- 22 de maig de 2023
- 19 de juny de 2023
- 10 de juliol de 2023
Punt 3. Presentació de l'informe de resultats de l'enquesta del Pla estratègic
Es presenta l'informe de resultats de l'enquesta del Pla estratègic
Punt 4. Informació de la feina dels equips de treball
Eixos transversals | Eixos claus | Eix suport | ||
Docència |
Recerca |
Transferència i cultura |
Gestió | |
| - Educar per a la sostenibilitat de la vida - Institucionalitzar l’aprenentatge–servei - Garantir la inclusió real i efectiva, l'accessibilitat i el disseny universal en la docència universitària - Augmentar la permanència dels estudiants de grau durant el primer any | - Promoure la integritat acadèmica i l’ètica en la recerca - Promoure la recerca alineada amb els Objectius de desenvolupament sostenible | - Promoure els valors institucionals i la cultura de participació entre la comunitat universitària - Impulsar l'emprenedoria entre els alumnes de la UIB - Millorar el finançament i els vincles amb la societat fomentant el mecenatge - Enfortir la col·laboració i el diàleg amb el sector laboral per millorar els plans d'estudis de la UIB | - Promoure la salut i el benestar de la comunitat universitària - Avançar envers la igualtat de gènere en la comunitat universitària - Incrementar les adquisicions de la UIB ètiques i sostenibles ambientalment - Avançar envers un model ecosostenible de la UIB |
| - Augmentar la internacionalització dels alumnes - Impulsar les seus universitàries com a centres d'impartició de docència i espais de divulgació | - Millorar la competitivitat en la generació, retenció i captació de talent investigador - Mantenir i millorar equipaments i infraestructures científiques - Augmentar el finançament dedicat a l'execució de projectes de recerca i innovació - Augmentar la investigació amb col·laboració internacional - Fomentar la mobilitat del personal investigador - Impulsar la transició cap al paradigma de la recerca oberta (nou) | - Incrementar el pes de la investigació col·laborativa amb empreses i institucions - Donar suport a la comunitat universitària per a les activitats de difusió i divulgació - Incrementar la difusió d'activitats rellevants de la UIB | - Millorar la reputació institucional - Incrementar la participació dels grups d’interès interns i externs a la UIB |
| - Poder prendre decisions fonamentades en dades sobre docència fiables i actuals - Transformar i millorar la docència universitària - Oferir una educació de qualitat - Potenciar la formació permanent | - Modernitzar i flexibilitzar la definició i dinàmica dels grups de recerca i impulsar-ne la productivitat científica | - Difondre les activitats universitàries mitjançant la publicació d'indicadors objectius - Millorar les eines de difusió i comunicació | - Avançar cap a una administració invisible - Disposar de dades institucionals de qualitat |
| - Certificar els centres mitjançant el programa AUDIT Internacional - Implantar un nou sistema d'avaluació de la docència a la UIB | - Vertebrar i consolidar les estructures de personal tècnic de suport a la recerca - Enfocar l’avaluació de la recerca a la qualitat - Crear i desenvolupar una plantilla investigadora | - Millorar la transferència de resultats d'investigació generats a la Universitat | - Millorar la política de recursos humans del PAS - Promoure l’eficiència i la sostenibilitat econòmica de la UIB - Millorar la transparència i les garanties d'un govern ètic - Fomentar el sentiment de pertinença de la comunitat |
- Els coordinadors respectius presenten els resultats de cada equip:
- Comentaris:
- El director general demana que hi hagi més col·laboració entre la UIB i les empreses. Proposa un objectiu explícit en l'eix de transferència.
- La Gerenta demana que no es desenvolupin els pressuposts col·laboratius, atès que es fan molt d'esforços per tenir un finançament necessari per a la UIB.
Punt 5. Torn obert de paraules
- El director general explica que la Conselleria ha demanat a la UIB un pla estratègic, i agraeix l'esforç i la posada en marxa d'aquest pla. Transmet l'enhorabona per la feina feta.
- Olga Uria troba a faltar que es potenciï la relació entre la UIB i la societat. S'ha de retre comptes a la societat i fer que el Consell Social sigui més efectiu.
- La degana de Turisme demana si haurà recursos per executar el Pla estratègic.
- El vicerector de Planificació explica que tenir el Pla estratègic permet triar quines coses són prioritàries. Així mateix, és una eina per poder aconseguir finançament.